"Organizational Citizen Behaviour (OCB) dalam Perspektif Islam" adalah sebuah buku yang menggabungkan dua bidang penting dalam kehidupan modern: perilaku kewarganegaraan organisasi (organizational citizen behaviour) dan perspektif Islam. Buku ini menawarkan wawasan yang mendalam tentang bagaimana perilaku kewarganegaraan organisasi yang diilhami oleh nilai-nilai Islam dapat mempengaruhi keberhasilan organisasi dan menciptakan lingkungan kerja yang lebih bermakna.

Dalam dunia bisnis dan organisasi saat ini, perilaku kewarganegaraan organisasi menjadi semakin penting. Konsep ini merujuk pada tingkat partisipasi, keterlibatan, dan kontribusi positif dari anggota organisasi dalam mencapai tujuan bersama. Dalam perspektif Islam, konsep ini juga mencakup nilai-nilai seperti kejujuran, amanah, keadilan, etika, dan tanggung jawab sosial.

Buku ini menjelaskan bagaimana prinsip-prinsip Islam yang terkandung dalam Al-Qur'an dan Sunnah dapat membentuk perilaku kewarganegaraan organisasi yang lebih baik. Pembaca akan diperkenalkan dengan konsep-konsep seperti integritas, kerjasama, kepemimpinan yang adil, motivasi intrinsik, dan pengembangan diri yang terkait dengan perspektif Islam.

"Organizational Citizen Behaviour dalam Perspektif Islam" adalah sumber inspirasi bagi para pemimpin organisasi, profesional, dan siapa pun yang tertarik untuk memahami bagaimana nilai-nilai Islam dapat meningkatkan efektivitas dan keberlanjutan organisasi, khususnya organisasi yang berbasis syariah. Buku ini pun membahas bagaimana implementasinya pada organisasi berbasis syariah. Buku ini mengajak pembaca untuk merenungkan hubungan antara agama dan dunia bisnis serta memberikan panduan praktis untuk menerapkan nilai-nilai Islam dalam lingkungan kerja sehari-hari.